社保交满15年每月领多少钱——社保没交满15年怎么办

社保交满15年每月领多少钱——社保没交满15年怎么办

### 社保交满15年每月领多少钱——社保没交满15年怎么办

在现代社会，社保作为保障公民基本生活的重要制度，其重要性不言而喻。对于广大劳动者而言，社保交满15年后能领取多少养老金，以及社保未交满15年时的应对策略，都是关乎切身利益的重要问题。

一、社保交满15年每月领多少钱

社保交满15年后，每月能领取的养老金由两部分组成：基础养老金和个人账户养老金。

基础养老金

基础养老金的计算公式为：退休时当地养老金计发基数 × (1+平均缴费指数) ÷ 2 × 缴费年限 × 1%。其中，养老金计发基数采用退休前一年的数据，平均缴费指数则是个人历年缴费基数的平均值与社平工资的比值。以北京为例，假设2024年社平工资约为13000元，按最低缴费基数（社平工资的60%）缴费15年，则基础养老金约为13000 × (1+0.6) ÷ 2 × 15 × 1% = 1560元。

个人账户养老金

个人账户养老金的计算公式为：个人账户储存额 ÷ 计发月数。计发月数根据退休年龄确定，如60岁退休按139个月计算。以同样条件计算，个人账户每月存入金额约为13000 × 60% × 8% = 624元，15年本息合计（含复利增值）后，个人账户养老金约为（624 × 12 × 15 + 复利增值）÷ 139。假设复利增值适中，个人账户养老金约为900元左右。

合计养老金

因此，在北京按最低缴费基数缴费15年后，退休后每月可领取的养老金约为基础养老金1560元 + 个人账户养老金900元 = 2460元左右。当然，这只是一个大致的估算，实际领取金额还会受到个人缴费工资指数、缴费年限、退休年龄等多种因素的影响。

需要注意的是，不同地区的社平工资和缴费基数存在差异，因此养老金的具体数额也会有所不同。在二线或三线城市，由于社平工资较低，养老金数额也会相应减少。

二、社保没交满15年怎么办

对于社保未交满15年的人而言，有多种应对策略可供选择。

按年补缴

如果距离退休年龄还有几年时间，且社保缴费年限不足15年，可以选择按年补缴。这种方式需要支付一定的滞纳金来弥补年费。但需要注意的是，并非所有地区都允许按年补缴，具体政策需咨询当地社保部门。

在单位交够15年养老保险,现在辞职后自己交,是不是要到50岁才能领取退休金 (一)

答必须交足最低15年，否则影响将来的养老金待遇。 是这样的，养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。 现在的退休年龄为：男性60岁，女性55岁。当然从事高风险工种，失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。 退休领取，有这样计算养老金公式：社平工资*20%+个人帐户*1/120之和，显然跟社平和个人交纳金额有直接关系。针对交纳时间段和档次，一般为当地最低生活水平左右。 另外，毕竟中国是一个人口大国，国家推出社保的目的是解决将来的养老，医疗问题，体现社会主义的均化原则，而不是拉大差距，进而制造矛盾，所以就算交得再多，都规定了上限。 如果说想提高养老品质，建议你在购买社保的基础上，再根据自己的实际经济情况购买一定的商保作为补充比较好。

无论你的行为是对是错，你都需要一个准则，一个你的行为应该遵循的准则，并根据实际情况不断改善你的行为举止。了解完社保交满15年每月领多少钱——社保没交满15年怎么办，维格律网相信你明白很多要点。